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• 01
• 充分关注工作要求。
• 02
• 突出个性的爱好。
• 03
• 选择与上下游职位相关的特殊兴趣。
• 04
• 注意:

个人爱好怎么写？(简历中应该怎么写“特长和爱好”？)

我筛选简历已经5年了，但实际上我会很快浏览上面写的所有东西，所以我肯定会阅读我的爱好。

很多人认为这一段特长爱好只是用来“编数字”的，并没有实质性的用处。但事实是，如果你写得好，你肯定会得到加分，但如果你写得无辜，这甚至是“滑稽”？“，那其实只能是废话。

所以关键是，什么样的特殊兴趣写得“好”又有“小心机”。

01

充分关注工作要求。

例如:

申请深圳生活网/投行工作需要长期出差，享受健身/跑步会加分。

应聘健身行业:喜欢健身会加分；

应聘金融行业:擅长股票交易会加分；

申请娱乐圈:喜欢看电影，写影评，会加分；

应聘律师行业:擅长辩论是加分项；

申请游戏行业:喜欢玩游戏会加分；

...

示例:

花旗银行人力资源简历模板已从职务简历转移。

从上面优秀的简历模板可以看出，申请花旗银行人力资源的学生不仅展现了自己的专业能力(人力资源经理，雅思成绩7分)，还具备了优秀的写作能力(写作)、强健的体魄(喜欢跑步)，甚至还有基金资格证，满足了对口银行的需求。所以HR看到这个一般都很高兴，我已经迫不及待的想开出报价了。

如果你需要这个简历模板，可以在现任简历(52cv.com)上找到，支持深圳生活网上线。

02

突出个性的爱好。

例如:

Go:体现战略思维，性格稳重，适合管理岗位；

足球:健康阳光，有团队精神，适合大部分岗位。

展览:艺术思维，适合设计工作。

阅读:适合文案、秘书、新媒体等岗位。

...

03

选择与上下游职位相关的特殊兴趣。

例如:

做前端开发:同时热爱UI设计；

做产品:同时喜欢交互设计；

销售:同时，我喜欢学习心理学；

做互联网运营:同时喜欢研究各种App产品；

...

其实说白了，你申请这个职位其实是符合你自己的一些爱好的，就是你的爱好和职业很好的融合了。如果能体现在简历上，当然最好。如果不是，也没关系。如果没有特殊要求，就不会太拘泥于自己的爱好。

但最终，一切都主要是真的。如果你为了满足招聘要求写了自己不感兴趣的东西，如果HR问你平时玩什么游戏？主要细分市场是什么？游戏体验如何？...

如果你不回答，这并不暴露，但会给面试官留下不诚实的印象。

04

注意:

-兴趣爱好建议不要写太多，以免被人怀疑收字。

-挑选与岗位相关或个人擅长的兴趣爱好。

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